Tècnic/a d'Administració de Personal

Oferta de trabajo sector Alimentario - referencia 16960

Cerrada
Oferta de trabajo sector
Sector: Alimentario
País: España
Provincia: Barcelona
Población: Osona Sud
Vacantes
1
Inscritos
178
Compartir
Descripción de la oferta
Empresa de consolidada trajectòria en el sector Alimentació FMCG i en important fase de creixement a nivell nacional, precisa incorporar un/a Tècnic/a Laboral.

En dependència del Responsable de RRHH, les seves principals tasques i responsabilitats seran:
- Gestió i supervisió del control de presència de tot el personal.
- Gestió de la correcta aplicació del procés de contractació i la correcta afiliació a la seguretat social i cotitzacions dels treballadors.
- Gestió i supervisió del procés d'elaboració de la nòmina garantint la seva correcta execució.
- Gestió de Seguros socials i de models d'IRPF (111,190).
- Control i seguiment de les IT i AATT (indicadors).
- Gestió documental; arxiu digital i físic.
- Preparar documentació d'organismes oficials (informes, peticions, altres,...).
- Seguiment de les novetats en legislació laboral, seguretat social, conveni i pràctiques.
- Gestió del CAE del personal intern de l'empresa (comercials, GPV,...).
- Participar amb la resta de companys en el desenvolupament i implantació de projectes relacionats amb l'àrea d'Administració de Personal.
- Gestió, supervisió i actualització de les bases de dades del programa de nòmines i del control de presència i absentisme. (A3, Woffu).
- Confecció de documents (canvi categoria, acomiadaments, excedències, certificats, fi contracte, canvis de jornada, períodes de prova,...) i informes.

Es requereix:
- Persona proactiva, resolutiva, amb capacitat de treball en equip i amb tolerància a l'estrès.
- Domini del programa A3 NOM.

S'ofereix:
- Excel·lent projecte professional en empresa en creixement i amb possibilitats de desenvolupament professional.
- Estabilitat laboral i formació contínua.
- Incorporació immediata.
- Remuneració concorde a l'experiència i valors aportats.
- Horari: de 9h a 14h i de 15h a 18h.
Estudios mínimos
- Formació universitària en Relacions Laborals o Ciències del Treball.
- Es valorarà positivament: Màster en RRHH o Dret del Treball i de la Seguretat Social.
Experiencia mínima
- Es requereix experiència mínima de 2 anys realitzant tasques i funcions similars a les descrites.
Idiomas mínimos
- Català i castellà: natius.
Contrato
Tipo de contrato: Indefinido
Jornada laboral: Jornada completa
Salario bruto fijo: No especificado
Volver