• Asesoría jurídica / abogados
  • Mallorca., España
  • Contrato
    • Indefinido
    • Jornada completa
    • Salario bruto fijo 25.000-30.000 euros/año
  • 5 inscritos
Descripción de la oferta
Importante asesoría situada en Mallorca busca incorporar un/a Técnico Fiscal Contable. La persona seleccionada será responsable de garantizar la correcta gestión contable de autónomos y sociedades, asegurando el cumplimiento de las obligaciones fiscales y financieras de sus clientes.
Sus funciones principales serán:
  • Gestión contable integral de autónomos y sociedades conforme al Plan General Contable (PGC).
  • Realización de conciliaciones bancarias periódicas.
  • Revisión contable mensual y trimestral.
  • Preparación y presentación de modelos fiscales (IVA, IRPF, IS y otros modelos mensuales, trimestrales y anuales).
  • Elaboración y gestión de declaraciones de la renta (IRPF).
  • Legalización y presentación de libros contables en el Registro Mercantil, así como elaboración de memorias anuales.
  • Formulación y presentación de Cuentas Anuales (CCAA).
  • Gestión y atención de requerimientos de la Agencia Tributaria (AEAT).
  • Trato directo con clientes, ofreciendo asesoramiento y atención personalizada.
Se requiere:
  • Manejo y utilización del programa A3 y programas vinculados (contabilidad y fiscalidad).
  • Dominio del Plan General Contable.
  • Conocimientos sólidos de fiscalidad española.
  • Habilidades de comunicación y resolución de problemas
  • Residencia en Mallorca.
Se ofrece:
  • Incorporación inmediata en una empresa en crecimiento.
  • Proyecto estable y proyección de carrera.
  • Salario según perfil.
Estudios mínimos
Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas, Contabilidad y/o similar.
Experiencia mínima
Experiencia al menos de dos años realizando las funciones descritas.
Idiomas mínimos
- Español: Nativo.
Requisitos valorables
Se valorará positivamente el dominio del idioma inglés.
*La presente oferta de empleo está dirigida a personas candidatas sin distinción de género, edad, orientación sexual, religión o cualquier otra condición personal, en cumplimiento de la Ley 15/2022, integral para la igualdad de trato y la no discriminación, y el Real Decreto Legislativo 5/2015.
De acuerdo con la Directiva (UE) 2023/970 sobre transparencia salarial, la retribución prevista para esta posición se detalla de forma transparente en la oferta, garantizando la igualdad retributiva por trabajos de igual valor.