Responsable de supervisión de campo

Oferta de trabajo sector Recursos humanos - referencia 16415

Cerrada
Oferta de trabajo sector
Sector: Recursos humanos
País: España
Provincia: Barcelona
Población: Osona
Vacantes
1
Inscritos
68
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Descripción de la oferta
Para empresa en rápido crecimiento en la comarca de Osona, dedicada a la selección de personal, seleccionamos a un/a Responable de supervisión de campo. Nuestro cliente crece mas de un 20% anual desde los últimos 4 años y tiene un proyecto de expansión internacional en los próximos años.

La posición se enmarca dentro del departamento de operaciones. Su función principal es la de conseguir la máxima rentabilidad de las diferentes oficinas que tiene la empresa en el territorio Español, al tiempo que controlar el cumplimiento estricto de los procesos por parte de los gerentes de estas oficinas.

Se trata de una posición de relevancia y responsabilidad para cubrir la promoción interna del actual Responsable de supervisión, el cual además deberá coordinar el equipo de supervisión de campo a medida que el departamento vaya creciendo.

Tareas propias del Responsable de supervisión de campo:
- Contribuir activamente en la definición y mejora de los procesos Etalentum.
- Formación inicial de franquiciados en el ámbito comercial, en colaboración con el Responsable de formación.
- Puesta en marcha de cada unidad (apertura y lanzamiento), encargándose de dar soporte presencial continuado durante los 6 primeros meses de puesta en marcha de cada franquicia, tanto para el ámbito comercial, como para el ámbito de consultoría de selección.
- Gestión del equipo de supervisores a su cargo.
- Seguimiento de KPI?s de resultados de la red.
- Seguimiento de KPI?s de procesos de la red.
- Seguimiento mensual del reporting de cada supervisor de campo.
- Reportar mensualmente al Director de operaciones los kPI?s de resultados y procesos de la red.
- Dar soporte a las visitas de campo trimestrales, cuando sea necesario.

Se ofrece:
- Incorporación inmediata.
- Formación para la posición a cargo de la empresa.
- Empresa con muy buen ambiente laboral.
- Empresa comprometida socialmente con agenda de RSC.
- Teléfono y portátil.
- Paquete salarial de fijo variable.
- Poder formar parte de una empresa en crecimiento constante y que escucha las aportaciones de sus empleados.
Estudios mínimos
- Formación universitaria en ADE, Económicas, Psicología y/o Relaciones laborales.
Experiencia mínima
- Experiencia comercial en servicios de almenos 5 años.
- Experiencia comercial interna y externa.
- Experiencia en gestión de un equipo de trabajo.
Idiomas mínimos
- Catalán: nativo.
- Castellano: nativo.
- Inglés: alto.
Contrato
Tipo de contrato: Indiferente
Jornada laboral: Jornada completa
Salario bruto fijo: No especificado
Salario variable: Si
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