Recruiter

Dentro de nuestro Plan de Expansión a nivel nacional e internacional, seleccionamos un/a consultor/a de selección de personal (Recruiter) para incorporación en el equipo de la oficina Etalentum Pamplona.

Etalentum es la primera empresa de selección de personal en número de oficinas en España. Estamos especializados en headhunting de cargos directivos, mandos intermedios y técnicos para el área comercial, financiera, técnica/IT e internacional, prestando un servicio de calidad a través de nuestra amplia red de oficinas de proximidad.

Prestamos nuestro servicio a través de nuestra amplia red de oficinas de proximidad repartidas por todo el país.

Dentro de nuestro plan de expansión requerimos incorporar personas responsables, proactivas, con ganas de desarrollarse en un sector apasionante, los recursos humanos.

Si eres una persona proactiva y con habilidades para la comunicación, esta es tu oferta !!

En dependencia directa de gerencia, la persona seleccionada llevará a cabo las siguientes tareas:
- Gestión íntegra de los procesos de selección asignados.
- Búsqueda activa de candidatos y selección de perfiles.
- Entrevistas presenciales y/u online con candidatos.
- Realización y redacción de informes de evaluaciones de los candidatos.
- Seguimiento de los procesos de selección hasta el cierre de los mismos.
- Seguimiento periódico de los candidatos contratados por la empresa cliente.
- Comunicación y reporte al cliente.
- Reporte semanal de actividad.

Se requiere:
- Persona organizada, metódica, proactiva, con don de gentes y con ganas de desarrollarse en el sector de la selección de personal y los RRHH.
- Persona responsable, meticulosa y con carácter afable, que le guste trabajar en equipo.
- Alto nivel de expresión escrita.
- Buenas habilidades comunicativas.
- Disponibilidad para teletrabajar.

Se ofrece:
- Formar parte de una empresa y de un equipo dinámicos y en continuo crecimiento.
- Estabilidad y posibilidad de desarrollo profesional en el ámbito de la selección de personal y headhunting de perfiles profesionales.
- Oportunidad de formar parte de una empresa en expansión.
- Incorporación inmediata, jornada completa.
- Estabilidad laboral.
- Formación continua a cargo de la empresa.
- Buen ambiente de trabajo.
- Posibilidad de flexibilidad horaria.
- Retribución acorde al puesto.

- Experiencia mínima demostrable de 1 año realizando tareas similares a las descritas, preferiblemente en el ámbito de la selección de personal, headhunting, recruiting y/o similares.
- Conocimiento en ofimática.
- Habilidad en manejo de plataformas orientadas a la búsqueda de empleo.
- Se valorará positivamente: Máster en RRHH y/o Relaciones Laborales.