Descripció de l'oferta
Per a empresa especialitzada en consultoria per a projectes industrials subvencionables i projectes subvencionables d'estalvi energètic en el sector industrial, cerquem un/a Assessor/a Legal Júnior per gestionar tasques legals i relacionades amb les corresponents licitacions/subvencions.
Amb un equip multidisciplinari, l'empresa assessora en plans d'inversió per a identificar oportunitats subvencionables en àrees com innovació, sostenibilitat i desenvolupament energètic, donant suport a clients en la gestió de projectes amb enfocament en compliment normatiu.
Reportant a Direcció, la missió del lloc de treball és supervisar qüestions legals, assegurar el compliment normatiu i donar suport en procediments administratius, incloent-hi la preparació de documentació per a l'Administració Pública (relacionada amb licitacions i subvencions). Les principals tasques i funcions del lloc de treball són:
- Redactar, revisar i negociar contractes amb clients, proveïdors i tercers, gestionant negociacions per evitar resultats inconclusos.
- Garantir el compliment de normatives empresarials, identificar riscos legals i proposar estratègies de mitigació.
- Gestionar procediments administratius/legals interns, investigar canvis normatius i preparar documentació per a entitats públiques.
- Protegir dades i garantir la seguretat d'informació segons lleis vigents (com RGPD).
- Organitzar reunions setmanals amb advocats externs i revisar documents legals habituals per adaptar-los al projecte/normativa.
- Donar suport al Responsable SIG en la gestió i tramitació de normes ISO, integrant-ne el compliment en les operacions diàries.
- Assessorar els departaments implicats en un determinat projecte sobre implicacions legals en decisions estratègiques i resoldre disputes via negociació o mediació.
S'ofereix:
- Incorporació estable (contracte indefinit) i a jornada completa en empresa líder en consultoria per al sector industrial, amb focus en sostenibilitat i creixement econòmic.
- Oportunitats de formació contínua i creixement professional en un entorn dinàmic i multidisciplinari, ideal per a perfils júnior amb potencial de creixement.
- Entorn col·laboratiu amb compromís en innovació, eficiència i compliment normatiu.
- Horari: jornada completa, amb flexibilitat d'entrada (entrada entre 8h i 9h i sortida a partir de les 17h).
Es requereix
- Capacitat analítica, persona resolutiva i proactiva per identificar/solucionar problemes legals.
- Excel·lents habilitats comunicatives per explicar conceptes legals complexos a no especialistes i treballar en equip o independentment.
- Capacitat per gestionar múltiples tasques, resoldre disputes fora de tribunals (negociacions, mediació de conflictes laborals) i alertar sobre incidències legals.
- Compromís amb la seguretat d'informació, qualitat del servei i millores en el sistema de gestió integrat (SIG).
- Flexibilitat i adaptabilitat a un entorn dinàmic del sector industrial.
Estudis mínims
- Grau universitari en Dret o formació equivalent.
- Es valorarà positivament especialització en Dret Mercantil o de l'Administració Pública (es requereix certa visió d'empresa).
Experiència mínima
- No es requereix experiència prèvia obligatòria, però es valorarà positivament experiència laboral o haver realitzat pràctiques curriculars en entorns empresarials, consultories o sectors industrials.
- No és imprescindible, però es valorarà positivament: experiència prèvia en elaboració/revisió de contractes, gestió de riscos legals, legislació mercantil/contractual/protecció de dades, o normatives específiques d'ajudes/subvencions industrials.
Idiomes mínims
- Català i castellà: avançats.
Requisits valorables
- Formació complementària en IT.
- Familiaritat amb normes ISO i procediments de licitacions públiques.