Técnico/a de Recursos Humanos

Importante empresa dedicada al mantenimiento, la instalación y gestión de proyectos eléctricos, fotovoltaicos y eólicos, busca incorporar a su equipo a un/a Técnico/a de RRHH dentro de su Departamento de Recursos Humanos.

Entre sus funciones estarán:
- Elaboración y gestión de contratos laborales.
- Altas, bajas y variaciones en Seguridad Social.
- Gestión de nóminas, incidencias salariales y finiquitos
- Control de vencimientos contractuales y periodos de prueba.
- Tramitación de desplazamientos internacionales y documentación asociada (A1, certificados, etc.).
- Gestión de vacaciones, permisos y registro de jornada.
- Gestion documental del archivo de trabajadores
- Recabar y preparar KPIs del área de RRHH.
- Gestionar Seguros Sociales.
- Gestión de dietas, pluses y condiciones de expatriación.
- Apoyo en proyectos internos dentro del área de RRHH

Se requiere:
- Formación universitaria en Derecho, Relaciones Laborales, Psicología o similar.
- Valorable formación adicional en Nómina, Relaciones Laborales, Fiscalidad o Movilidad Internacional.
- Experiencia mínima de 2 años en administración de personal.
- Conocimientos en nóminas, relaciones laborales y gestión administrativa de RRHH.
- Buen manejo de Excel.
- Perfil organizado, analítico y con capacidad de trabajo en equipo.

Se ofrece:
- Incorporación a una empresa consolidada y en crecimiento.
- Proyecto estable con posibilidades reales de desarrollo profesional.
- Buen ambiente de trabajo.
- Jornada intensiva en verano.
- Condiciones salariales acordes a la experiencia aportada.

- Valorable formación adicional en Nómina, Relaciones Laborales, Fiscalidad o Movilidad Internacional.