• Informàtica
  • Bages, Espanya
  • Contracte
    • Indefinit
    • Jornada completa
    • Presencial
    • Salari brut anual 35.000-40.000 euros/any
    • Salari variable
  • 2 inscrits
Descripció de l'oferta
Uneix-te al repte d’innovar en el sector de la informàtica com a Programador/a LabVIEW a una empresa líder ubicada a la comarca del Bages. Si busques un entorn altament tecnològic, projectes avançats i col·laboració amb equips multidisciplinaris, aquesta és la teva oportunitat per créixer i aportar el teu talent.

Principals funcions de la posició
- Desenvolupament d’aplicacions en entorn LabVIEW per a projectes d’automatització i test.
- Programació i integració de sistemes de control i adquisició de dades.
- Validació i posada en marxa de solucions de test automatitzat.
- Participació en el disseny i arquitectura del programari dels projectes.
- Col·laboració amb equips tècnics per garantir la qualitat i funcionalitat de les solucions.

Es requereix
- Capacitat d’anàlisi i resolució de problemes tècnics complexos.
- Orientació a la innovació i interès per nous reptes tecnològics.
- Habilitats per al treball en equip i la comunicació amb altres departaments.
- Proactivitat i responsabilitat en la gestió de tasques.
- Disponibilitat per participar en proves i posades en marxa quan sigui necessari.

Se ofereix
- Incorporació a una empresa tecnològica de referència en projectes d’alt valor afegit.
- Participació en projectes innovadors dels sectors industrial, energètic, transport o R+D.
- Pla de formació contínua i desenvolupament professional.
- Entorn tècnic altament especialitzat i orientat a la innovació.
- Estabilitat professional i oportunitats de creixement intern.
Estudis mínims
- Grau en Enginyeria Electrònica, Industrial, Automàtica, Telecomunicacions o similar
Experiència mínima
- Experiència mínima de 3 anys en posicions iguals o similars.
Idiomes mínims
Català: C1 o C2.
Castellà: C1 o C2.
Anglès: B2 o C1.
Inscriure's a l'oferta
*La presente oferta de empleo está dirigida a personas candidatas sin distinción de género, edad, orientación sexual, religión o cualquier otra condición personal, en cumplimiento de la Ley 15/2022, integral para la igualdad de trato y la no discriminación, y el Real Decreto Legislativo 5/2015.
De acuerdo con la Directiva (UE) 2023/970 sobre transparencia salarial, la retribución prevista para esta posición se detalla de forma transparente en la oferta, garantizando la igualdad retributiva por trabajos de igual valor.