• Fashion
  • Alto Vinalopó, Spain
  • Contract
    • Indefinite
    • Full-time
    • Fixed gross salary not specified
  • 180 registered
Offer description
Para importante compañía de la provincia de Alicante, fabricante de complementos para marcas de reconocido prestigio, seleccionamos Técnico Laboral que colabore de la creación del departamento en la compañía. Se trata de una empresa familiar, con más de 40 años de trayectoria, en pleno proceso de expansión.

En dependencia del equipo directivo, las funciones a desarrollar serán las siguientes:
- Gestión competa de nóminas.
- Tramitación de altas y bajas en la seguridad social, así como prórrogas, transformaciones, etc.
- Preparación y presentación de Seguros Sociales.
- Registro de contratos y otros procesos administrativos mediante los sistemas de la administración pública (Red, Contrat@, Delt@).
- Tramitación de accidentes de trabajo y bajas médicas.
- Correcta aplicación de la normativa laboral y convenios colectivos.
- Estudios y registro retributivo del plan de igualdad.
- Otras gestiones relacionadas con la administración de personal: presencia y absentismo, incidencias, peticiones de los trabajadores, propuestas de mejora para agilizar los procesos, etc.

Se requiere:
-Pensamiento analítico y autonomía.
-Visión estratégica.
-Capacidad para la toma de decisiones.
-Amplios conocimientos de la herramienta Excel.
-Sólidos conocimientos en normativa laboral.
-Conocimientos en herramientas informáticas de gestión.

Se ofrece:
-Proyecto estable en empresa consolidada.
-Gran ambiente laboral.
-Contrato indefinido.
-Jornada completa.
Minimum studies
Graduado Social, Grado en Relaciones Laborales y RRHH, Ciencias del Trabajo o similares.
Minimum experience
Al menos 3 años de experiencia desarrollando funciones similares a las especificadas.
Minimum languages
Español: nativo.
Assessable requirements
Conocimientos del idioma inglés.