• Hotel Industry / Tourism
  • Verona, Italy
  • Contract
    • Indefinite
    • Half time
    • Fixed gross salary not specified
  • 64 registered
Offer description
Per prestigiose strutture ricettive situate nel cuore della città di Verona, stiamo selezionando "Portieri Notturni" per garantire un'accoglienza impeccabile e la massima sicurezza agli ospiti durante le ore notturne.

Principali responsabilità:
- Accogliere e assistere gli ospiti con cortesia e professionalità.
- Monitorare la sicurezza della struttura e gestire il controllo accessi.
- Svolgere operazioni di check-in e check-out.
- Gestire le richieste di prenotazione telefonica e/o via e-mail e/o prenotazioni online.
- Collaborare con il team per garantire un servizio eccellente.


Cosa offriamo:
- Retribuzione competitiva, commisurata all?esperienza.
- Contratto a tempo indeterminato.
- Ambiente di lavoro professionale, dinamico e stimolante.
Minimum studies
- Diploma di maturità o attestato di qualifica professionale.
Minimum experience
Esperienza pregressa nel ruolo o in ambito alberghiero (preferibile).
Minimum languages
- Ottima conoscenza della lingua inglese e a titolo preferenziale della lingua tedesca.
Assessable requirements
Requisiti richiesti:
- Buone capacità comunicative e orientamento al cliente.
- Affidabilità, discrezione e attenzione ai dettagli.
- Disponibilità a lavorare su turni notturni, inclusi festivi e weekend.


Con la rete di uffici più estesa in Spagna, etalentum è leader nella Ricerca e Selezione di personale qualificato. Grazie alla nostra profonda conoscenza del mercato locale, garantiamo un accompagnamento costante e un'assistenza di prim'ordine in ogni fase del processo di recruiting.
etalentum è un brand di etalentum Selección S.L che opera in Italia tramite Top Talents S.r.l. Agenzia per il lavoro autorizzata con protocollo MLPS.REG.DD.0000295 del 27/08/2024.
L? offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l?informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016.