• Consultancy
  • Barcelona, Spain
  • Contract
    • Indefinite
    • Full-time
    • Hybrid
    • Gross annual salary 35.000-40.000 euros/year
  • 3 registered
Offer description

Per a reconeguda assessoria d'empreses i despatx professional de referència al Berguedà, seleccionem un/a Tècnic/a Laboral Sènior per formar de l'equip de Laboral i donar servei a una cartera consolidada d'empreses (la majoria PIMES i Autònoms i alguna gran empresa). La missió principal del lloc de treball serà assumir la gestió integral del cicle laboral dels clients assignats, des de la confecció de nòmines, altes, baixes i tràmits amb la Seguretat Social, fins a l'assessorament en contractació, convenis col·lectius i resolució d'incidències laborals. Busquem un/a professional resolutiu/va, proactiu/va, amb capacitat d'anàlisi i una trajectòria consolidada en l'entorn d'assessoria/consultoria.

En dependència de la Cap del Departament Laboral, les principals tasques i funcions són:

  • Gestionar de manera autònoma i integral el cicle de nòmines, liquidacions, i Assegurances Socials (sistemes RED, CRA, SILTRA) de la cartera de clients (la majoria dels quals PIMES i autònoms).
  • Tramitar altes, baixes, variacions de dades, contractes de treball i pròrrogues a través dels portals oficials (Contrat@, Delt@).
  • Assessorar de forma directa als clients en matèria de legislació laboral, aplicació i interpretació de convenis col·lectius i bonificacions.
  • Atendre i resoldre consultes o incidències del dia a dia del departament, col·laborant directament amb la Cap de Departament i l'equip tècnic.
  • Gestionar amonestacions, acomiadaments, tramitació de prestacions de la Seguretat Social (IT, maternitats/paternitats) i suport en inspeccions de treball o conciliacions.

S'ofereix:

  • Contracte indefinit directe en plantilla d'un despatx professional consolidat, estable i amb molt bon ambient de treball.
  • L'empresa ofereix 2 horaris possibles (a escollir per la persona interessada): horari intensiu de matins (de 8h a 16h, de 8:30h a 16:30h o similar) o horari partit (de 9h a 14h i de 15h a 18h). Divendres i estiu: horari intensiu de matins.
  • Possibilitat de teletreball 1 dia a la setmana.
  • Condicions salarials a convenir, d'acord amb l'experiència, coneixements i valors aportats.
Es requereix:
  • Orientació al client, rigor en la gestió de terminis, proactivitat i capacitat per treballar en equip de forma col·laborativa.
  • Residència al Berguedà o comarques limítrofs o disponibilitat per al trasllat de la residència la zona.
Minimum studies
- Grau o Diplomatura en Relacions Laborals, Ciències del Treball, Gestió i Administració Pública, Dret o Cicle Formatiu de Grau Superior (CFGS) en Administració i Finances / Gestió Laboral.
Minimum experience
- Es requereix experiència mínima de 3 a 5 anys com a Tècnic/a Laboral realitzant el cicle complet de nòmines i assessorament en assessoria, gestoria o consultoria d'empreses (requisit indispensable).
Minimum languages
- Català i castellà: avançats.
Assessable requirements
- Domini del software A3NOM de Wolters Kluwer o similars.
- Coneixement del teixit social, econòmic i empresarial del Berguedà.
Apply now
*La presente oferta de empleo está dirigida a personas candidatas sin distinción de género, edad, orientación sexual, religión o cualquier otra condición personal, en cumplimiento de la Ley 15/2022, integral para la igualdad de trato y la no discriminación, y el Real Decreto Legislativo 5/2015.
De acuerdo con la Directiva (UE) 2023/970 sobre transparencia salarial, la retribución prevista para esta posición se detalla de forma transparente en la oferta, garantizando la igualdad retributiva por trabajos de igual valor.