• Altri/Non classificati
  • Verona Est, Italia
  • Contratto
    • Indifferente
    • Giornata intera
    • Retribuzione lordo fisso non specificato
  • 29 iscritti
Descrizione dell'offerta
Per conto di un' azienda cliente, specializzata nella distribuzione e fornitura di componenti industriali e soluzioni tecniche, ricerchiamo un/una: Tecnico Commerciale Interno.

La figura sarà inserita all' interno dell' area Sales presso la sede in provincia di Verona.

Responsabilità principali:
- Supportare agenti e team commerciale nella gestione delle trattative, fornendo analisi tecniche e supporto nella definizione delle soluzioni da proporre.
- Mantenere un costante dialogo con agenti e front office, assicurando coerenza, tempestività e qualità nelle proposte commerciali inviate.
- Redigere preventivi tecnico-commerciali in linea con le specifiche esigenze dei clienti, valutando fattibilità, tempi e costi.
- Fornire supporto nella preparazione di presentazioni commerciali e materiale tecnico.
Studi minimi
Laurea in Ingegneria Meccanica, Industriale o affini; in alternativa diploma tecnico con consolidata esperienza nel ruolo.
Esperienza minima
E' richiesta esperienza pregressa nel ruolo.
Lingue minime
Conoscenza della lingua inglese è preferibile.
Requisiti valutabili
Il candidato ideale possiede:
- Ottime capacità comunicative, relazionali e organizzative.

Cosa offre l' azienda:
- Inserimento in una realtà solida e in crescita;
- Ambiente orientato all' innovazione e alla consulenza tecnica di valore.

Con la rete di uffici più estesa in Spagna, etalentum è leader nella Ricerca e Selezione di personale qualificato. Grazie alla nostra profonda conoscenza del mercato locale, garantiamo un accompagnamento costante e un'assistenza di prim'ordine in ogni fase del processo di recruiting.
etalentum è un brand di etalentum Selección S.L che opera in Italia tramite Top Talents S.r.l. Agenzia per il lavoro autorizzata con protocollo MLPS.REG.DD.0000295 del 27/08/2024.
L? offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l?informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016.