• Ingegneria
  • Barcelona, Spagna
  • Contratto
    • A tempo indeterminato
    • Giornata intera
    • Retribuzione Annua Lorda 45.000-50.000 euro/anno
  • 51 iscritti
Descrizione dell'offerta
Empresa especializada en el diseño, fabricación, construcción de edificios industriales modulares que opera a nivel nacional e internacional, precisa incorporar a un/a BIM Coordinator en el departamento de Ingeniería y Diseño.
En dependencia de responsable del departamento, su rol será muy transversal, colaborando con los equipos de estructuras, modelado BIM y facilities.

Funciones:
- Diseño funcional.
- Adaptación del proyecto a la normativa urbanística y a los requisitos del cliente.
- Supervisión y seguimiento de subcontratistas.
- Coordinación técnica con proveedores e ingenierias externas.
- Supervisión de los planos del proyecto.
- Supervisión de mediciones y presupuesto.
- Asegurar la calidad del modelo BIM, y que éste sea compatible con el resto de las disciplinas del proyecto.
- Manener los estándares del proyecto

Se ofrece:
- Estabilidad laboral en una empresa con una trayectoria consolidada.
- Ambiente de trabajo profesional, colaborativo y con apoyo continuo.
Studi minimi
- Grado en Arquitectura
Esperienza minima
- Mínimo 5 años de experiencia como arquitecto/a BIM en proyectos industriales y/o naves industriales.
- Conocimientos en estructuras metálicas.
- Conocimientos en el uso de software BIM y CAD.
- Conocimientos en el diseño de cerramientos desde el punto de vista de la resistencia al fuego y la estanqueidad al agua.
- Conocimiento del CTE (Código Técnico de la Edificación).
- Disponibilidad para viajar
Lingue minime
- Español: nivel C2
- Inglés: nivel B2/C1
- Catalán: nivel B1/B2
Requisiti valutabili
- Compromiso y trabajo en equipo.
- Motivación para llevar a cabo nuevos proyectos.
- Capacidad para dar respuestas rápidas a nuevas propuestas.
- Cumplimiento de plazos.
- Persona metódica.
- Experiencia en el sector aeronáutico.
Iscriversi all'offerta di lavoro
*La presente oferta de empleo está dirigida a personas candidatas sin distinción de género, edad, orientación sexual, religión o cualquier otra condición personal, en cumplimiento de la Ley 15/2022, integral para la igualdad de trato y la no discriminación, y el Real Decreto Legislativo 5/2015.
De acuerdo con la Directiva (UE) 2023/970 sobre transparencia salarial, la retribución prevista para esta posición se detalla de forma transparente en la oferta, garantizando la igualdad retributiva por trabajos de igual valor.