Jefe/a de Obra ? Edificación Residencial (Madrid)

Buscamos un perfil de Jefe/a de Obra para incorporarse a una promotora-constructora especializada en edificación residencial de obra nueva con alto diseño en la Comunidad de Madrid, que gestiona de forma integral todo el ciclo del proyecto, desde el desarrollo técnico y la planificación inicial hasta la ejecución de la obra y la entrega final al cliente.

La persona seleccionada se integrará en el área de obra y será responsable de la gestión integral de los proyectos, participando desde las fases iniciales de planificación junto al equipo técnico y asumiendo posteriormente la responsabilidad y el seguimiento de la ejecución en obra.

Un perfil con capacidad de gestión, autonomía y orientación al detalle, habituado a liderar proyectos residenciales y a coordinar con los distintos departamentos implicados, garantizando el cumplimiento de plazos, costes y estándares de calidad establecidos.

Funciones principales:
-Gestión integral de obras de vivienda unifamiliar y promociones residenciales de alta gama.
-Planificación, organización y seguimiento de la ejecución de obra.
-Coordinación de subcontratas, proveedores y equipos de trabajo.
-Control de plazos, costes, calidad y seguridad durante la ejecución del proyecto.
-Supervisión técnica de los trabajos en obra.
-Seguimiento de certificaciones, mediciones y control económico de los proyectos.
-Coordinación permanente con el equipo técnico para garantizar la correcta ejecución de los diseños y soluciones constructivas.
-Resolución de incidencias técnicas y toma de decisiones durante la ejecución de la obra.
-Reuniones de seguimiento y reporte del avance de los proyectos.
-Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de construcción, calidad y prevención de riesgos laborales.

Competencias:
-Capacidad de planificación y organización.
-Liderazgo y gestión de equipos.
-Orientación a resultados y resolución de problemas.
-Autonomía y capacidad de toma de decisiones.
-Atención al detalle y sensibilidad por la calidad constructiva.
-Habilidades de comunicación y coordinación con equipos multidisciplinares.

¿Qué ofrece la empresa?
-Incorporación estable a una compañía sólida, con baja rotación e integrada por un equipo altamente especializado.
-Posición estable con oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la compañía.
-Flexibilidad organizativa y metodología de trabajo híbrida, adaptada a las necesidades de los proyectos.
-Salario entre 40.000 ? y 50.000 ? brutos anuales, en función de la experiencia y conocimientos aportados por la persona seleccionada.