• Arredamento
  • Barcelona, Spagna
  • Contratto
    • A tempo indeterminato
    • Giornata intera
    • In presenza
    • Retribuzione Annua Lorda 35.000-40.000 euro/anno
  • 9 iscritti
Descrizione dell'offerta
Destacada empresa dedicada a l'importació i a l’exportació de mobiliari es troba en la cerca d'un Area manager per incorporar a l'equip comercial.

Les principals funcions a dur a terme son les següents:
- Gestió i manteniment de la cartera de clients. 
- Realitzar prospeccions de mercat per a noves oportunitats de negoci. 
- Realitzar viatges i visites a clients a nivell internacional. 
- Organitzar i representar la companyia en fires, esdeveniments i fòrums del sector. 
- Idear accions que fomentin la valorització de la venda i maximitzar la nostra participació de mercat. 
- Presentació de nous productes. 
- Elaborar informes mensuals i anuals per al report a la direcció. 

Es requereix:
- Experiència demostrada per establir i mantenir relacions comercials efectives. 
- Experiència en venta consultiva. 
- Disponibilitat per viatjar. 
- Perfil proactiu, amb iniciativa i bones habilitats de comunicació. 

S'ofereix:
- Contracte indefinit i estable en empresa de reconeixament mundial. 
- Lloc de treball a Barcelona Capital. 
- Formació continua. 
- Atractiu paquet salarial. 
- Incorporació Inmediata. 
Studi minimi
- Formació en comerç internacional o similar
Esperienza minima
- Experiència requerida: entre 3 i 4 anys desenvolupant funcions similars.
- Experiència prèvia en mercats internacionals.

Lingue minime
- Català i castellà
- Imprescindible nivell d'anglès elevat (C1) i valorable el Francés.
Requisiti valutabili
- Es valorarà positivament el coneixement del sector del mobiliari.
Iscriversi all'offerta di lavoro
*La presente oferta de empleo está dirigida a personas candidatas sin distinción de género, edad, orientación sexual, religión o cualquier otra condición personal, en cumplimiento de la Ley 15/2022, integral para la igualdad de trato y la no discriminación, y el Real Decreto Legislativo 5/2015.
De acuerdo con la Directiva (UE) 2023/970 sobre transparencia salarial, la retribución prevista para esta posición se detalla de forma transparente en la oferta, garantizando la igualdad retributiva por trabajos de igual valor.