Responsable de Vehículos de Ocasión (V.O)

Desde Etalentum Cantabria, seleccionamos un/a Responsable de Vehículos de Ocasión (V.O), para una importante empresa referente global del sector de automoción cuyo centro de trabajo se ubica en Santander.
Buscamos un perfil analítico, visión de negocio, mentalidad digital y una alta capacidad negociadora. 

Buscamos un perfil carismático y con liderazgo, capaz de motivar a su equipo de ventas en el día a día mientras cuida con rigor la rentabilidad financiera del área. Una persona con excelente visión comercial para alcanzar los mejores acuerdos con proveedores y alinearse con el equipo de ventas y especializado en el sector de automoción.

¿Te apasiona el sector automoción y buscas un proyecto donde tu liderazgo y visión de negocio realmente marquen la diferencia? 

Si cuentas con capacidad de liderazgo, te apasiona la gestión de equipos comerciales en el sector de la automoción y posees una clara visión de negocio para identificar las mejores oportunidades en el mercado nacional de vehículos, esta oportunidad es para ti. Buscamos a un/a profesional orientado/a a resultados, capaz de coordinar operativamente a su equipo mientras supervisa, controla y optimiza la cuenta de ventas, las cuentas económicas de las marcas y los márgenes financieros, asegurando en todo momento la máxima rentabilidad de cada operación. 

¡Esta es tu oportunidad para dar el salto profesional que estás buscando! 

Principales funciones de la posición

- Impulsar la Estrategia de Compras: Rastrea y analiza el mercado nacional para aprovisionar los mejores vehículos, identificando exactamente qué modelos tienen mayor demanda para garantizar una rotación ágil y eficiente.
- Proteger la Rentabilidad y los Márgenes: Asume el control económico de las cuentas del área, negociando acuerdos win-win con proveedores y colaborando mano a mano con los equipos comercial y de administración para maximizar el margen financiero de cada operación.
- Liderar y Motivar a tu Equipo: Dirige con empatía y cercanía a un equipo de 4 a 5 personas, creando un clima de trabajo positivo, enfocado en metas compartidas y en el desarrollo del talento.
- Generar Sinergias Internas: Actúa como el gran conector del concesionario, construyendo una relación fluida, cercana y de total armonía con el equipo de venta
- Reporte: Trasladar resultados, seguimiento y procesos de venta directamente a Dirección.
- Gestión Digital y Multicentro: Optimiza el stock puntos de venta mediante el uso de herramientas digitales avanzadas y análisis de datos.
- Impulsar estrategia ventas, consecución KPI’S de volumen y calidad.

Experiencia previa entre 2-3 años de responsable en sector de automoción.
- Capacidad de liderazgo.
- Carnet de coche.
- Disponibilidad para viajar puntualmente a nivel nacional (10% movilidad geográfica).
 

- Formación en software de gestión de concesionarios.
- Certificación o formación avanzada en Microsoft Excel aplicado a finanzas y cuadros de mando.
- Cursos o seminarios de Negociación Comercial de Alto Nivel.
- Formación postuniversitaria o cursos de especialización en Control de Gestión / Análisis Financiero o Dirección Comercial.
- Formación específica en Dirección de Equipos Comerciales y liderazgo operativo.