Desde Etalentum buscamos un/a Consultor/a de ERP – Programador/a para incorporarse a una empresa consolidada del sector alimentación, ubicada en la Ribera de Navarra.
Buscamos una persona con formación en Administración o similar y conocimientos de SAP o herramientas ERP, que quiera desarrollar su carrera en un entorno industrial y asumir un papel transversal en la gestión y control de las operaciones de planta. Se trata de una posición con contacto directo con diferentes áreas de la organización, donde la capacidad de análisis, la iniciativa y la propuesta de mejoras tendrán un papel importante.
Funciones principales- Control y gestión de stocks de materias primas y materiales auxiliares.
- Planificación y programación de la producción en función de la demanda y capacidad disponible.
- Apertura y cierre de órdenes de fabricación.
- Análisis de cargas de trabajo, recursos, costes y desviaciones.
- Seguimiento de indicadores y elaboración de cuadros de mando.
- Participación en inventarios y control de existencias.
- Detección de desviaciones y participación en la búsqueda e implantación de soluciones.
- Gestión y seguimiento de cotizaciones cuando corresponda.
- Coordinación con las diferentes áreas de planta para asegurar el correcto desarrollo de las operaciones.
- Propuesta y participación en iniciativas de mejora de procesos.
Requisitos
- Formación en Administración, ADE o similar.
- Conocimientos de SAP o de otros sistemas ERP.
- Manejo de Excel y herramientas ofimáticas.
- Capacidad de análisis de datos relacionados con producción, costes, stocks y planificación.
- Organización y atención al detalle.
- Orientación a resultados.
- Trabajo en equipo y colaboración con diferentes departamentos.
Se valorará
- Experiencia previa en entornos industriales, preferiblemente en el sector alimentación.
- Experiencia en planificación y control de producción.
- Conocimientos de gestión de stocks, costes y órdenes de fabricación.
- Experiencia en elaboración y seguimiento de cuadros de mando e indicadores.
- Capacidad para identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones.
Perfil competencialBuscamos una persona organizada, analítica y comprometida, con atención al detalle y orientación a resultados. Será importante su capacidad para detectar desviaciones, comunicarlas adecuadamente y participar en la búsqueda de soluciones.
Valoramos especialmente la capacidad de trabajo en equipo, la iniciativa y la actitud proactiva, así como el interés por comprender el funcionamiento global de la planta y contribuir a la mejora de sus procesos.
Se ofrece
- Incorporación estable a una empresa consolidada del sector alimentación.
- Posición transversal, con contacto directo con diferentes áreas de la organización.
- Desarrollo profesional y posibilidad de adquirir una visión global de las operaciones de planta.
- Participación activa en proyectos de mejora y optimización de procesos
- Entorno de trabajo dinámico y colaborativo.
- Horario de oficina.
- Experiencia previa en entornos industriales, preferiblemente en el sector alimentación.
- Experiencia en planificación y control de producción.
- Conocimientos de gestión de stocks, costes y órdenes de fabricación.
- Experiencia en elaboración y seguimiento de cuadros de mando e indicadores.
- Capacidad para identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones.